Tarifverträge

Tarifverträge regeln in Deutschland in den meisten Bereichen Rechte und Pflichten von Arbeitgebern und Arbeitnehmern. Meist umfasst der Tarifvertrag die Ausgestaltung des Arbeitsverhältnisses wie etwa die Einstellung, da Arbeitverhältnis im betrieblichen Alltag und die Kündigung, während der Gehaltstarifvertrag die Vergütung regelt.

Oftmals gibt es in einer Branche auch mehr als ein Tarifvertrag, mit dem Arbeitnehmer in Berührung kommen können, je nach Arbeitgeber - wie etwa bei den Medizinischen Fachangestellten, für die der TVöD-B oder der Manteltarifvertrag MFA gelten kann.